En un entorno laboral cada vez más exigente, el agotamiento se ha convertido en uno de los principales riesgos para el bienestar de los equipos y el desempeño organizacional. Según la Organización Mundial de la Salud (OMS), el burnout es un fenómeno laboral resultante de un estrés crónico no gestionado, que se traduce en cansancio extremo, cinismo y bajo rendimiento. Aunque muchas empresas han comenzado a implementar programas de bienestar, pocas abordan una de las raíces má

En el entorno empresarial actual, cada vez más competitivo y cambiante, las organizaciones enfrentan un desafío silencioso pero...

En los últimos años, la salud mental se ha convertido en una prioridad para las organizaciones. El entorno laboral no solo influye en la...